Кадровое агентство "Joblinks"

Главная
О компании
Работодателю
Соискателю
Рынок труда
Как пройти собеседование
Как составить резюме
Ловушки для соискателя
Библиотека статей
Обратная связь
Контакты
Опрос
 
 

Как составить хорошее резюме

     Даже наличие хорошего резюме не дает гарантии получения работы, но если оно у Вас есть, Вы имеете возможность выделиться в потоке той информации, которая поступает в компанию или в кадровое агентство. Грамотно составленное резюме повышает шансы того, что работодатель Вами заинтересуется, и Вы получите приглашение пройти собеседование. Каким же должно быть резюме? 
Во-первых, ни в мировой, ни в отечественной практике не существует единого стандарта составления резюме (или CV - от латинского “Curriculum Vitae” , “путь жизни”). Наиболее распространенным для кадровиков является краткое (1-2 страницы) резюме, в основе которого лежит хронологический принцип.

     Хорошие, грамотно составленные резюме могут отличаться друг от друга некоторыми деталями своего оформления. Тем не менее, существует несколько основных рекомендаций, следуя которым вы сделаете свое резюме более удачным. К ним относятся:

Целенаправленность. Это значит, что резюме является более удачным, если в нем четко указано, какой работой Вы хотите заниматься и почему именно Вы наилучшим образом подходите для этой работы. Поэтому желательно включать в резюме раздел “Цель”, и, описывая опыт работы, конкретно указать ваши функции и достижения.  

Удобство восприятия резюме. Человек, занимающийся просмотром пачки резюме, тратит 1-2 минуты на первичное ознакомление с каждым из них. При этом он либо отбирает резюме для дальнейшего подробного изучения, либо вносит его в базу данных (в лучшем случае), или просто выкидывает. Чтобы резюме хорошо воспринималось, оно должно быть структурированным, крупно и красиво отпечатанным, а также в нем не должно быть ненужных подробностей (например, о родителях, вероисповедании).  

Культура составления и оформления. Грамматические ошибки, корявый язык, опечатки, рукописное оформление портят впечатление от резюме. При равных условиях кандидатов, прежде всего, заинтересуются тем, чье резюме культурно оформлено.  
Неудачные резюме обычно получаются, если игнорировать упомянутые выше требования.

Составив резюме, попытайтесь представить себя работодателем и посмотреть на ваше резюме со стороны. И, возможно, Вы поймете, каким образом  усовершенствовать резюме..

 
 

Реклама

 

Защита прав потребителей

Женский журнал

Арбитраж Москва

Юридический спецназ

Центрэкспертиза

 
Опрос

Rambler's Top100

 

 

Арбитраж Москва

© 2018 Биржа труда